而且这样还能一定程度上解决库存过多的问题。
要知道，一家眼镜店镜片的常规库存，一个品种就有接近两百个光度，库存超过一千副。
哪怕是最便宜的镜片，这套库存备下来都得花几万甚至十几万元。
“沈总，这个办法确实是个好办法，不过这样我们可能会损失一部分客户。”
沈辞点了点头，认可了他的说法
“我知道，但是你们不觉得传统眼镜店正因为想要抓住所有客户，才会把自己做得如此笨重吗？”
沈辞理解里的快时尚的“快”，其实是轻快的意思。
放弃一部分客户，节约一大块成本，让商品价格回归价值本身，以极致性价比抓住目标客户。
至于大而全，那就交给传统店。
前一世的经验告诉沈辞，什么新模式颠覆传统店都是扯淡。
传统店也会改变，等他们变成符合市场需求的样子，自然就会被保存下来。
就像电商和实体一样，到将来一定是多模式共存，而不是谁取代谁。
说白了这只是一种模式创新，而不是技术迭代。
把具体工作分解给两位负责人后，沈辞回了一趟家。
听完沈辞的计划，姜华也是目瞪口呆
“儿子，你的意思是你要开眼镜店？为什么？”
姜华是老眼镜人，他知道这一行有多苦，说句玩笑话，那就是操着卖奶粉的心，赚着卖白菜的钱。
“我是吃眼镜饭长大的，说我是镜二代也没错，所以对这个行业我是有感情的。”
姜华有些意动了，儿子或者说是女婿愿意继承自己的事业，他很感动。
“你想要开眼镜店继承我和你爸的就行了，干嘛要另起炉灶啊！”
对于自己和丈夫的这三家店，丁悦还是很有感情的。
“爸妈，我要开的店和你们现在开的店是完全不一样的”
沈辞说着拿出自己做的策划案，还有整个样板店的设计图，递给父母和姜雪。
看着儿子这一套完善的方案，姜华承认自己心动了。
抬头和妻子对视了一眼，姜华下定了决心
“好，给我一点时间把这几家店处理掉，老爸老妈来帮你。”
沈辞咧开嘴笑了，有老爸老妈这两位老江湖加入，那自己就是如虎添翼。
虽然自己要开的是新模式眼镜店，但是父母的经验和技术是不可或缺的。
他给父母在公司的定位也很简单，那就是教官兼督察。
除了员工培训的工作，还有就是对门店的日常督查工作。
这样的工作不仅清闲一些，最关键的是以后可以全国各地去出差，正好让他们去旅旅游。
一个月以后，姜华和丁悦把自己辛苦打拼多年的三家店铺转手给了别人。
然后带着三名年轻的店长加入了沈辞创立的鹿克眼镜。
也就是在九月底的一天，筹备已久的鹿克眼镜在魔都七家商城的人流密集铺位正式开业。
简洁明亮的装修风格，简单大方的产品款式，全部采用开架销售的形式，还有套餐式的销售方式，让不少人觉得耳目一新。
最关键的是，没有复杂的产品需要介绍，全部是以文字KT来代替了导购员的讲解。
没有喋喋不休的导购员紧追不舍，这获得了不少年轻人的好感。
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